We zoeken een manager primair proces. Wil je een carrière switch en een bijdrage leveren aan een organisatie die zorgt biedt aan kwetsbare mensen? Grijp je kans en solliciteer!

Wil je een carrière switch en een bijdrage leveren aan een organisatie die zorgt biedt aan kwetsbare mensen? Grijp je kans en solliciteer als manager primair proces bij een professionele, zeer verfrissende, moderne en divers samengestelde organisatie voor maatschappelijke opvang.

We vangen mensen op die opvang en/of zorg en begeleiding nodig hebben. We ondersteunen hen methodisch op de weg (terug) naar een zinvol bestaan en begeleiden ook in de thuissituatie.

Menselijk, professioneel en integer zijn de drijvende krachten achter ons handelen. Deze drie kernwoorden vatten de volgende waarden samen: duidelijk, professioneel, creatief, behulpzaam, gastvrij, open, meelevend, toegewijd, samenwerkend en betrouwbaar. Ze vormen de ‘persoonlijkheid’ van de Kessler Stichting.

De sector
Je werkt voor de sector primair proces. De verschillende teams zijn tussen twee managers verdeeld. De teams dagbesteding, Zorg & Wonen (verpleeghuiszorg), beschermd wonen Viljoen en beschermd wonen Tichelaar behoren voorlopig tot je takenpakket. Daar werken zo’n 70 medewerkers. We werken met zelfstandige teams. Er zijn geen andere managers tussen jou en de teams. Je bent lid van het Managementteam.

De functie
Je vindt kwaliteit belangrijk en kan medewerkers in de zelfstandige teams ondersteunen bij hun taken en ontwikkeling. Je levert een bijdrage aan de strategische koers en het beleid van de organisatie. Uiteraard kan je prima uit de voeten met projectmatig werken, begrijp je de essentie van procesgericht werken en zijn kaders voor jou helder genoeg om er zelfstandig mee te kunnen werken of ze zelf te stellen. Je bent in alles een voorbeeld, dat laat je zien en horen. Je staat voor je zaak, bent scherp en empathisch om de afgesproken resultaten te halen op een aangename manier.

Wij vragen
Kennis en ervaring met onze cliënten is vanzelfsprekend. Evenals een gerichte (zorg)managementopleiding. Je hebt een achtergrond in de Maatschappelijke Opvang of aanpalende sectoren (GGZ/VVT). Je hebt je sporen al verdiend waardoor je een natuurlijk overwicht hebt en je morele kompas zichtbaar is in je persoonlijk leiderschap. Je pakt dingen op, zeurt niet en toont een zekere vasthoudendheid die je met argumenten onderbouwd. Je gelooft in het werken met zelfstandige teams en je draagt deze visie op allerlei niveaus in de organisatie over.

Enthousiast, ondernemend, energiek, intelligent en gevoel voor humor. Dat zou mooi zijn!

Wij bieden
Een verantwoordelijke en veelzijdige functie in een unieke omgeving in een managementteam dat elkaar uitdaagt en bereid is de grens op te zoeken. De salarisschaal 12 loopt tot max. €5.334 (cao Sociaal Werk). Uitruilmogelijkheden van arbeidsvoorwaarden vanuit je individueel keuzebudget (18% van je bruto jaarsalaris) en opbouw van een eigen loopbaanbudget (1% van je brutosalaris) zijn een onderdeel van het arbeidsvoorwaardenpakket. Je begint met een tijdelijk contact voor bepaalde tijd voor de duur van één jaar.

Lijkt het je wat?
Neem contact op met Marcella Haak, manager Primair Proces of met P&O op telefoonnummer 070-8500520. De vacature is zowel intern als extern gepubliceerd. Bij gelijke geschiktheid krijgt de interne kandidaat voorrang.
Ben je enthousiast over de functie en denk je dat bovenstaande past? We ontvangen je brief en cv graag vóór 27 januari 2018. Klik hier om te solliciteren.

Over werken